Ada Yazılım, 30 Yılını Kutladı 1992 yılında kurulan Ada Yazılım, sigorta sektöründeki dijital dönüşüm sürecinde öncülük ederek 30 yılı geride bıraktı. Şirket, bu süre zarfında hem sigorta şirketleri hem de acentelerle iş birliği yaparak, yerli teknoloji kullanarak sektöre yön veren yenilikçi çözümler geliştirdi. Bugün, her gün milyonlarca işlemi yönetebilen etkileyici bir yapı haline geldi. 19-20 Ekim tarihlerinde Point Hotel’de düzenlenen özel etkinlikte, Ada Yazılım’ın geçmişi, mevcut durumu ve geleceğe dair vizyonu tartışıldı. Etkinlik, iki gün boyunca devam etti; ilk gün çalışanlar arasında düzenlenen atölye çalışmalarıyla başladı. İkinci gün ise, sigorta sektörünün çeşitli paydaşlarının katılımıyla daha geniş bir organizasyon gerçekleştirildi.
Etkinlikte Yer Alan Önemli Anlar
Etkinlik boyunca Ada Yazılım’ın 30 yıl boyunca yaptığı yenilikler ve sektöre katkıları konuşuldu. Şirketin temsilcileri, sektörü ileriye taşıyan birçok başarılı projeyi ve teknolojik atılımı katılımcılarla paylaştı. İlk gün düzenlenen atölyelerde, çalışanların uzmanlık alanları doğrultusunda farklı konulara dair bilgi alışverişinde bulunuldu. İkinci gün ise, sektördeki önemli isimlerin yer aldığı geniş bir davetli listesi ile gerçekleştirilen organizasyon daha da önem kazandı. Bu tür etkinliklerin, sektördeki iş birliğini ve iletişimi güçlendirdiği vurgulandı. Sonuçta, Ada Yazılım, sadece kendi gelişimi için değil, aynı zamanda tüm sigorta sektörünün dijitalleşmesi için de önemli bir basamak olduğunu bir kez daha gösterdi.
Yapay Zeka Vizyonu ile Geleceğe Hazırlık
Etkinliğin açılışını yapan CEO Ali Uluğ, şirketin geleceğine dair önemli mesajlar verdi. Uluğ, Ada Yazılım’ın ikinci 30 yılına, yapay zeka vizyonuyla hazırlandığını duyurdu. Konuşmasında, yapay zekanın sigorta sektöründe büyük bir dönüşüm yaratma potansiyelini vurguladı. Uluğ, bu teknolojinin önümüzdeki on yıllık süreçte sektördeki birçok süreci nasıl kolaylaştırabileceğine değindi. Ayrıca, Ada Yazılım’ın yapay zeka alanındaki çalışmalarının hızla devam ettiğini ve bu süreçte sektöre yön veren bir aktör olmayı hedeflediklerini belirtti. Şirketin bu önemli dönüm noktasında izlediği stratejiler ve hedefler, katılımcılar tarafından büyük bir ilgiyle karşılandı.
COO Pınar Yıldırım, Ada Yazılım’ın geleneksel kurum kültürü ile kimlik dönüşümünü vurguladığı bir konuşma yaptı. 2025 yılı sadece şirketin 30. yıl dönümünü kutlamakla kalmayacak, aynı zamanda kurumun kimliğinde önemli değişiklikler yaşanacak bir zaman dilimini temsil edecek. Yıldırım, Ada'nın yeni logosunun esnek, dirençli ve öğrenen bir kurum kültürünü yansıttığını belirtti ve bu logonun “her zorlukta yeniden doğrulan” bir hacıyatmazı simgelemesi için tasarlandığını ifade etti.
30 Yıllık Yolculuk
Etkinlikte, Ada Yazılım'ın 30 yıllık hikayesi, düzenlenen stantlar ve sunumlarla detaylı bir şekilde aktarıldı. Katılımcılar, firma tarafından sunulan yenilikçi ürünleri bizzat deneyimleme fırsatı buldular. Ayrıca, gün boyunca interaktif oyunlar ve çeşitli sunumlarla dolu keyifli bir atmosfer oluşturuldu. Bu süreç aynı zamanda katılımcıların Ada Yazılım'ın gelişimi ve sunduğu hizmetler hakkında derinlemesine bilgi sahibi olmalarına olanak sağladı. Kutlama sırasında, uzun yıllar boyunca şirkete katkıda bulunan Çetin Yaşar’a özel bir plaket verildi. Bu özel an, Yaşar'ın salgınıdaki duygusal anlarıyla birlikte, Ada Yazılım'daki güçlü ekip ruhunu bir kez daha gözler önüne serdi.
Geleceğe Yönelik Hedefler
Etkinliğin sonunda, Ada Yazılım’ın kurucuları Fulya Uluğ ve Fikret Uluğ, şirketin kuruluş yıllarına dair anılarını paylaştı ve geleceğe yönelik hedeflerini detaylandırdılar. Kurucular, katılımcılara ve tüm çalışanlara uzun süredir göstermiş oldukları katkılardan dolayı teşekkür ettiklerini dile getirdiler. Ada'nın başarı hikayesinin merkezinde, “birlikte öğrenme, birlikte üretme ve birlikte büyüme” kültürünün yattığını belirtirken, bu değerlerin şirketin gelecekteki başarıları için kilit öneme sahip olduğunu vurguladılar. Bu şekilde, Ada Yazılım, hem geçmişine sahip çıkıyor hem de geleceğe güçlü bir adım atmakta kararlı olduğunu gösteriyor.
